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2012年首期企业在职职工技能提升培训班开班
分类：
公司新闻
发布时间：
2019-04-10
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2012年10月，在公司领导班子的正确领导下，全面推行“立足岗位，提高职工的专业技术水平”为指导思路，根据岗位实际的需求，开展全员职工专业技术水平培训工作。
为适经济社会发展需要，加快高技能人才队伍建设，提高企业职工的综合素质，更快地转变发展方式，市劳动就业局一直重视企业对新员工的岗前技能和在职职工的技能提升培训。
公司针对这次培训计划特邀请了具有专业资质的教师团队《咸宁市机电工程学校、咸宁市生物工程学校》，主要采取理论、实践相结合的方式进行，把技能培训的课堂开到了企业的车间。
企业的发展是内外因共同起作用的结果。企业通过自身的变革去适应外部环境的变化。员工通过培训，知识和技能都得到提高，这仅仅是培训的目的之一。
培训的另一个重要目的是使具有不同价值观、信念，不同工作作风及习惯的人，按照时代及企业经营要求，进行文化养成教育，以便形成统一、和谐的工作集体，使劳动生产率得到提高，员工的工作及生活质量得到改善。通过培训才能适应技术及经济发展的需要。
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